（平成２３年１０月５日）

　企業年金の１つである「厚生年金基金」に加入しているかどうかの記録に誤りがあり、支給漏れや二重払いにつながるおそれがあるケースが、１６万件余りに上ると推計されることが、日本年金機構などの調査で今回分かりました。
　厚生年金基金は企業年金の１つで、厚生年金の一部を国に代わって運用、サラリーマンが受け取る厚生年金に上乗せして支給しているものです。日本年金機構は、国が管理している記録と基金が管理している記録の間で、これまでに何らかの不一致が見つかった記録のうち、およそ５万件に対して調査しました。その結果、国側が加入者として記録しているのに、基金側は記録しておらず、基金から加入者に支払う分が支給漏れになるおそれがあるケースが、５．２％見つかりました。
　逆に、国側が記録していないのに、基金側に記録があるケースが、１．２％見つかり、この場合、厚生年金の一部が二重払いになるおそれがあります。日本年金機構によると、厚生年金基金の記録の数から推計した場合、こうしたケースが合わせておよそ１６万６０００件に上ると見られています。
　厚生労働省は、支給が漏れた分は追加して支給する一方、二重払いした分については、時効になっていない過去５年以内の分の返還を求める方針です。