社会保険労務士（社労士）｜大阪・大阪府・大阪市｜労働社会保険手続・・労務管理相談・就業規則作成・年金相談・・労働保険特別加入・人事コンサルティング
〒530-0014 大阪市北区鶴野町3-9 ザ・梅田タワー2501
営業時間：９:00～17:00
定休日：土日祝日
解雇制限に関するご相談
Q
「従業員が勤務中に同僚の運転していた車で全治４週間の事故にあいました。４週間後に出勤してくれればよいのですが、欠勤が長引くと業務に支障がでるので、代わりの者を採用して、この従業員は解雇しようと思っています。問題ないでしょうか。」
A お問合せの件ですが、あくまでも一般論としてお答えしますと、 「勤務中に同僚の運転していた車で全治４週間の事故にあいました。」 ということは業務災害に遭われた、ということですので、こういう従業員を 解雇する場合には労働基準法第１９条の解雇制限をうけます。
解雇制限とは「使用者は、労働者が業務上負傷し、又は疾病にかかり 療養のために休業する期間及びその後３０日間は、解雇してはならない。」 ということです。
ただし、「期間の定めのある労働契約の場合には、引き続き雇用関係が更新 されたと認められる事実がない限り、その期間満了とともに終了する。したがって 、業務上の傷病による休業期間中の者の労働契約もその期間満了とともに 終了し、解雇制限の適用はない」(昭63.3.14基発150号）という通達があります。
ですので、この従業員との契約が期間の定めのない契約であったのか、或いは期間の 定めのある契約であったのかによって解雇できるかどうか、違ってきます。
解雇制限（労働基準法第１９条）
■労働者が業務上負傷したり、病気になった場合に、その療養のために休業する期間及びその後３０日間と、産前産後の女性が労働基準法第６５条の規定によって休業する期間及びその後３０日間は解雇できません。
ただし、使用者が労働基準法第８１条の規定によって打切補償を支払った場合や、天災事変などやむを得ない事由により事業の継続ができなくなった場合はこの限りではありません。
なお、天災事変その他やむを得ない事由による解雇については、その事由について所轄の労働基準監督署長の認定を受けなければなりません。
※全て消費税別
■スポット労務相談業務内容
・対面、電話で労務管理等のご相談にお応えします。
| 時間 | 料金 |
| 30分未満 | 3,000円 |
| 30分以上1時間未満 | 10,000円 |
| 1時間以上2時間未満 | 15,000円 |
| 2時間以上 | 協議による |
■労務相談顧問業務内容
・対面、電話、メール、ＦＡＸなどで労務管理等のご相談に月単位でお応えする場合で
相談回数、時間に制限はありません。（但し、手続業務はいたしません）
| 人員 | 報酬月額 | 人員 | 報酬月額 |
| 9人以下 | 5,000円 | 50〜69人 | 15,000円 |
| 10〜29人 | 10,000円 | 70〜99人 | 18,000円 |
| 30〜49人 | 12,000円 | 100人以上 | 協議による |
※人員は取締役を含めた従業員数です。
解雇制限に関するご相談は下記のフォームから！
お問合せ・ご相談
事務所所在地
中谷社会保険労務士事務所
〒530-0014
大阪市北区鶴野町3‐9 ザ・梅田タワー 2501
ＴＥＬ/ＦＡⅩ 06-7171-2988
阪急梅田駅 茶屋町口より徒歩約5分
受付時間：９:00～17:00
定休日：土日祝日
社労士何でも無料電話相談 実施中です！ 大阪府 大阪市 社会保険労務士
労働時間に関する次のような内容のご相談にお応えいたします！
・労働時間の原則・労働時間の特例措置（1週間44時間）・変形労働時間制・1箇月単位の変形労働時間制・フレックスタイム制・1年単位の変形労働時間制・1週間単位の非定型的変形労働時間制・みなし労働時間制・事業場外労働に関するみなし労働時間制・専門業務型裁量労働に関するみなし労働時間制・企画業務型裁量労働に関するみなし労働時間制
| 主な営業地域 | 大阪（大阪府、大阪市） |
|---|
業務内容と料金のご案内
ごあいさつ
社会保険労務士 中谷剛三 【登録】
全国社会保険労務士連合会
登録番号：27040082号
【所属】
大阪府社会保険労務士会
会員番号：00005714号
【住所】
大阪市北区鶴野町3-9
ザ・梅田タワー2501
