（平成２３年６月２１日）

　産業能率大学が行なった今年度の新入社員の意識調査によると、「終身雇用制度を望む」との回答が７４．５％に達しました。「管理職として指揮をとる」ことを希望する人は４８．１％となりました。厳しい雇用情勢から就職活動が「かなり大変だった」は３５．４％で、「管理職として指揮をとる」ことを希望する人の割合とともに過去最高となっています。

　終身雇用を希望する人は１９９４年度には６７．３％でしたが、その後、減少傾向が続き、２００２年度は５０．５％となりました。それ以降、上昇傾向をたどってきたとのことです。

　　将来の進路については、将来は管理職として指揮を執りたいという管理職志向が、専門職志向の４２．８％を上回って４８．１％となり、過去最高となりました。役職としての目標では社長を目標とする人が前年度より２．５％増え、１７．４％となりました。