社会保険労務士(社労士)|大阪・大阪府・大阪市|労働社会保険手続・・労務管理相談・就業規則作成・年金相談・・労働保険特別加入・人事コンサルティング
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マイナンバーを漏えいさせたらどうしよう。
厳重に取り扱わなければいけないのは分かるけれども、具体的にどうしたらいいのだろう。
セキュリティ対策にそんなに費用もかけられないけれど、従業員に安心してもらえる様な対応をしたい。
2016年1月から、いよいよマイナンバー制度がスタートしました。
情報が独り歩きをして、取り扱いに不安な企業様も多いと思います。
中谷社会保険労務士事務所では、お客様の不安を解消し、安心して業務を委託して頂けるよう、マイナンバー法で定められている安全管理措置に従った万全のセキュリティ対策を整備しております。
【NTT西日本様とタイアップし、次のようなセキュリティ対策を講じております。】
【技術的安全管理措置】
◎外部からの不正アクセスの防止
◎アクセス制限、アクセス者の識別
◎情報漏えいの防止
【UTM導入】
常に最新のパターンファイルをもったウイルスソフト導入はもちろんのこと、ファイアウォール機能、アンチフィッシング機能、URLフィルタリング機能、さらにファイル転送アプリケーション制御機能など、複数のセキュリティ機能を搭載したUTM(統合脅威管理)を導入。24時間365日の監視により、強固なセキュリティ環境を整えております。
【サイファークラフト導入】
また、電子メールフィルタリングシステム「Cipher Craft Mail」により、メールの自動パスワード付与、自動暗号化、誤送信を防止するメール送信タイムラグを採用しております。
【物理的安全管理措置】【物理的安全管理措置】
◎取扱区域の管理、盗難の防止
事務所内におけるマイナンバーの取扱区域を限定し、入退室履歴の管理や防犯カメラの設置により、より厳重なセキュリティ区域にて、取り扱い、保管しております。
自社でマイナンバーを管理することに不安を感じられている事業主様、
これを機に委託を検討されている事業主様は、
お気軽に 電話番号:06-6443-2090 中谷社会保険労務士事務所 までお問合わせください。
相談は無料です。
メールでのお問合わせは、下記フォームからお願い致します。
中谷社会保険労務士事務所
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・労働時間の原則・労働時間の特例措置(1週間44時間)・変形労働時間制・1箇月単位の変形労働時間制・フレックスタイム制・1年単位の変形労働時間制・1週間単位の非定型的変形労働時間制・みなし労働時間制・事業場外労働に関するみなし労働時間制・専門業務型裁量労働に関するみなし労働時間制・企画業務型裁量労働に関するみなし労働時間制
主な営業地域 | 大阪(大阪府、大阪市) |
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社会保険労務士 中谷剛三 【登録】
全国社会保険労務士連合会
登録番号:27040082号
【所属】
大阪府社会保険労務士会
会員番号:00005714号
【住所】
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